13. Demotie
Hoe wordt het salaris vastgesteld bij demotie?
Bij demotie, als gevolg van het door een werknemer vrijwillig aanvaarden van een lager gewaardeerde functie, wordt in de bij de lagere functie behorende salarisschaal, het gelijke salarisgezocht. Mocht dit niet gaan, omdat de werknemer een hoger salaris geniet dan het maximum van de schaal die bij de nieuwe functie hoort, dan zal een passend persoonlijk maximum worden vastgesteld.